S’engager dans une bataille navale, version ludique et immersive, pour développer l’esprit d’équipe au sein d’un groupe et mettre à l’épreuve le courage de chacun. Voici comment Pegasus Leadership mène son événement d’entreprise, organisé autour d’un séminaire team building choc en mer. Au cœur d’une aventure exceptionnelle, les employés sont amenés à mettre leurs compétences physiques et intellectuelles, au service d’un objectif commun. Le programme, organisé en une demi-journée ou une journée et demie, dans un cadre préalablement aménagé par Pegasus Leadership, présente des particularités et exigences spécifiques.
Un séminaire team building pour renforcer la cohésion d’équipe
Comme tous les séminaires team building organisés par l’équipe de professionnels de Pegasus Leadership, le séminaire team building choc en mer a pour principal objectif de renforcer la cohésion d’équipe au sein d’une entreprise. Ce type d’activité, à la fois divertissante et imprégnant, s’organise essentiellement lors de moments clés de la vie de l’entreprise. Il peut s’agir d’un changement de personnel cadre, de dirigeant ou de certains collaborateurs essentiels au bon fonctionnement des activités de l’entreprise.
Le séminaire team building choc en mer est particulièrement apprécié des entreprises qui débutent un nouveau projet d’envergure. Il s’intègre parfaitement dans un processus de mise à l’épreuve des différents collaborateurs, afin de tester leur capacité à vivre quotidiennement sous pression, mais toujours en équipe. Toute action menée par un employé doit avoir une conséquence positive et durable sur la vie de l’entreprise. Grâce au séminaire team building choc en mer, les collaborateurs travaillent en harmonie, et développe une confiance durable entre eux. Pegasus Leadership s’engage à accompagner l’entreprise dans la mise en œuvre d’un programme adapté aux exigences du projet en cours.
L’expertise des forces spéciales de la Marine au service de l’entreprise
Pegasus Leadership met au service de l’entreprise, l’expertise opérationnelle des forces spéciales de la Marine, afin de traiter des problématiques spécifiques, développés par chaque entité. Il s’agit de travailler la performance collective au sein des équipes en développant le sens du travail d’équipe et de la cohésion de groupe. Les équipes des forces spéciales s’engagent à augmenter la capacité d’anticipation et d’adaptation des salariés de l’entreprise, afin qu’ils deviennent plus audacieux et entièrement engagés pour atteindre un objectif commun.
Grâce à une pédagogie basée sur l’action Learning, développée principalement dans un environnement maritime, les employés de l’entreprise vivent une expérience unique. Un séminaire team building choc en mer, organisé par les experts Pegasus Leadership, convient particulièrement à toutes les entreprises en quête d’une aventure, encadrée par des professionnels du team building, enrichis d’une dizaine d’années d’expérience opérationnelle sur le terrain.
La méthode « War Room » pour favoriser la collaboration au sein d’une équipe
Pegasus Leadership utilise la méthode « War Room » dans l’organisation d’un séminaire team building choc en mer, afin d’améliorer la collaboration au sein d’une équipe et développer l’agilité de chaque collaborateur. A l’issue de ce team building, les employés deviennent facilement de grands décideurs. Ils s’animent d’une volonté incroyable pour atteindre rapidement les objectifs fixés par l’entreprise, et satisfaire les clients.